（一） 公司對項目的控制目標：
1、 杜絕重大傷亡事故，一般性事故頻率控制在3‰以內(nèi)。
2、 輕傷頻率低于2‰，不得發(fā)生一起二人以上的輕傷事故。
3、 不得發(fā)生經(jīng)濟損失500元以上的其它事故。
4、 力爭工程安全要求達到縣（市 ）級以上文明施工安全標準化工程。創(chuàng)（省、市）
安全文明工地各項指標達90%以上。
?? 5、不得發(fā)生因安全生產(chǎn)防護狀況差，施工現(xiàn)場混亂，被上級或當?shù)卣嘘P(guān)部門通報和批評、媒體曝光。
?? 6、其它：無火災(zāi)事故、無環(huán)境污染、擾民事件、無食物中毒和傳染性疾病、無重大質(zhì)量事故、無治安、刑事案件、無材料浪費現(xiàn)象。
1、 管理人員、特殊工種作業(yè)人員持證上崗率100%。
（二）項目經(jīng)理的責任目標：
1、 本工程安全要求達到公司規(guī)定的目標。
2、 施工安全防護合格率100%，現(xiàn)場安全管理資料合格率100%。
3、 經(jīng)常召開安全生產(chǎn)會議，布置落實安全工作。
4、 每周組織安全生產(chǎn)檢查，查出的安全隱患定人、定時間、定措施整改，整改率
100%。
5、 對公司每月的安全生產(chǎn)大檢查和公司安全主任或地區(qū)性安全負責人的例行檢查
整改率100%。
6、 安全目標層層分解，落實并與經(jīng)濟掛鉤，獎罰分明。
（三）項目部安全管理：
1、 自覺服從對安全生產(chǎn)工作的安排、監(jiān)督，嚴格遵守一切規(guī)章制度。
2、 應(yīng)嚴格按照現(xiàn)場安全防護標準化的要求管理現(xiàn)場，做好安全技術(shù)交底工作，教
育職工提搞自我保護能力，確保安全生產(chǎn)。
3、對職工必須進行三級教育，培訓(xùn)考核合格后，簽定安全合同，登記造冊報甲方有關(guān)部門發(fā)給安全上崗證后方可上崗。離隊時收回安全上崗證。職工調(diào)換工種時，人員應(yīng)及時造冊上報，對更換工種的人員及時做好安全教育。
4、對所使用的機械和電氣設(shè)備，做好安全防護、維修、保養(yǎng)等工作，使其正常運轉(zhuǎn)并做到定機定人。
5、對職工宿舍的管理，要做到宿舍內(nèi)嚴禁燒電爐、亂拉亂接電線、點大燈炮，宿舍要文明、衛(wèi)生、整潔。
6、應(yīng)對提出的安全方面的有關(guān)文件、規(guī)范、標準等要嚴格執(zhí)行，并做好安全資料以備檢查。
7、一旦發(fā)生傷亡和機械設(shè)備事故等，應(yīng)積極配合上級有關(guān)部門調(diào)查處理，負責確認后發(fā)生的一切費用。
（四）安全目標責任分解

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